{"id":962,"date":"2025-04-09T15:01:01","date_gmt":"2025-04-09T13:01:01","guid":{"rendered":"https:\/\/europe-job.com\/?page_id=962"},"modified":"2025-04-24T17:16:11","modified_gmt":"2025-04-24T15:16:11","slug":"for-employers","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/for-employers\/","title":{"rendered":"DLA PRACODAWC\u00d3W"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid vc_custom_1704295025139\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\">\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><strong>Szanowni Pracodawcy,<\/strong><\/p>\n<p>Proces rekrutacji dobrego pracownika w rzeczywisto\u015bci nie jest zbyt trudny.<\/p><p>Na podstawie potrzeb, jakie pracodawca ma wobec pracownik\u00f3w, po zawarciu umowy o wsp\u00f3\u0142pracy ze sp\u00f3\u0142k\u0105 pracodawcy, agencja w pierwszej rundzie selekcji informuje du\u017c\u0105 liczb\u0119 odpowiednich kandydat\u00f3w z naszych baz danych o ofercie pracodawcy. Spo\u015br\u00f3d zg\u0142oszonych kandydat\u00f3w, kt\u00f3rzy akceptuj\u0105 oferowane warunki, przeprowadzamy selekcj\u0119. Dla ka\u017cdego stanowiska pracy, po pierwszej selekcji, wysy\u0142amy pracodawcy CV kilku odpowiednich kandydat\u00f3w wraz z ich charakterystyk\u0105 i zdj\u0119ciami, a pracodawca dokonuje wyboru kandydat\u00f3w w drugiej rundzie selekcji. Ci kandydaci to osoby, z kt\u00f3rymi pracodawca chce rozmawia\u0107 w ostatniej, trzeciej rundzie selekcji.<\/p>\n<p>Wybranych kandydat\u00f3w \u0142\u0105czymy bezpo\u015brednio z pracodawc\u0105. Gdy pracodawca wybierze odpowiednich kandydat\u00f3w, proces rekrutacji jest prawie zako\u0144czony. Pracownicy zazwyczaj skanuj\u0105 swoje dokumenty, dzi\u0119ki czemu pracodawca mo\u017ce rozpocz\u0105\u0107 przygotowanie um\u00f3w o prac\u0119 i zakwaterowania dla posiadaczy dokument\u00f3w UE - kandydat\u00f3w z UE.<\/p>\n<p>W przypadku kandydat\u00f3w spoza UE pracodawca uzyskuje zezwolenie na prac\u0119 przed przybyciem pracownika spoza UE do pracy, lub ten sam proces mo\u017ce zosta\u0107 przeprowadzony po okresie pr\u00f3bnym kandydata trwaj\u0105cym kilka dni, je\u015bli taka opcja jest mo\u017cliwa w kraju pracodawcy. Opr\u00f3cz kandydat\u00f3w z ponad 10 kraj\u00f3w europejskich oferujemy r\u00f3wnie\u017c us\u0142ugi wykwalifikowanych pracownik\u00f3w azjatyckich.<\/p>\n<p><!-- \/wp:post-content --><\/p><p><!-- wp:list --><\/p>\n<p>Je\u015bli jakikolwiek pracownik pracuje w firmie pracodawcy kr\u00f3cej ni\u017c 14 dni kalendarzowych, firma pracodawcy nie dokonuje \u017cadnej p\u0142atno\u015bci na rzecz naszej agencji za takiego pracownika.<\/p>\n<p><!-- \/wp:list --><\/p>\n<p>Pracodawca p\u0142aci agencji wy\u0142\u0105cznie za nasze us\u0142ugi zgodnie z umow\u0105, natomiast wszystkie wynagrodzenia pracodawca zawsze wyp\u0142aca bezpo\u015brednio pracownikowi.<\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n<p><!-- wp:paragraph --><strong>Dane kontaktowe dla pracodawc\u00f3w <\/strong><\/p>\n<p><strong>email:&nbsp;<a href=\"mailto:office@europe-job.com\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">office@europe-job.com<\/a>.<\/strong><\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n<p><!-- wp:paragraph --><strong>Mobile: +385923881758&nbsp;<\/strong> <strong>+359894433678<\/strong><\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><br \/>\n<!-- wp:paragraph --><\/p>\n<h3><strong>M\u00f3wimy w Twoim j\u0119zyku<\/strong><strong>&nbsp;<br \/><\/strong><\/h3>\n<p class=\"translation-block\"><strong>Headquarters European jobs and services ltd<\/strong>, Bulgaria, Sofia, Bulevar Andrei Saharov number 14, second floor, office 22<\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph -->&nbsp;<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Dear employers, The process of recruiting a good worker is actually not too much difficult. &nbsp; Based on the needs [...]","protected":false},"author":122,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-962","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/962","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/122"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=962"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/962\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/europe-job.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=962"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}